成为米其林的员工股东
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截至2023年底，米其林集团拥有71,000名员工股东，占员工总数的一半以上！
这表明员工对公司的强烈承诺。
如何通过 BiB'Action 计划成为股东？
每年，米其林集团的员工均有机会通过 shareaction.michelin.com 网站上的 BIB'Action 选项卡参与 BIB'Action 员工持股计划。
资格条件
员工必须具备以下条件：
• 与位于符合条件的国家/地区参与了集团储蓄计划 (PEG) 的集团旗下公司签订了劳动合同。
• 认购期开始日已有至少 3 个月工龄（从去年 1 月 1 日起连续或不连续）。
• 认购当日仍在职。
在法国境内，所有类型的合同均适用（固定期限或无固定期限合同、专业培训合同、学徒合同等），无论在职还是停职（无薪假、育儿假等）。实习生、临时工和外部人员不属于米其林员工，不符合资格。
在法国以外，米其林集团员工的资格条件在向员工提供的当地文件中有所规定。
在 BIB'Action 计划框架内提供给员工的股票总数由集团根据股东在股东大会上投票的限额来确定。
折扣/配比供股
符合条件的员工可享受股价的 20% 折扣，并根据认购的股票数量获得相应的配比供股。
英国的不同情况
感言
您还可以查看参与了 BIB'Action 计划的员工的感言。
自2003年以来，米其林设有一个由个人股东和员工股东组成的米其林股东委员会。该委员会的作用是通过其思考来改善与个人股东和员工股东的沟通。我们的员工股东成员与您分享他们的经验。
法比安·马林： 作为一名工作了10年的员工，我在有机会时选择成为员工股东。从那时起，我出于多种原因定期且安心地进行投资。股票的价值基于集团的实力而增长。通过为每个人提供成为股东的机会，这反映了员工对集团及其多年来实施的企业社会责任政策的自豪感和依恋感。通过参与米其林个人股东委员会，我希望为个人股东的更多参与做出贡献，包括我在世界各地可能的同事员工。
Myriam Vassaux: 我从2012年加入米其林以来一直是员工股东。我非常感谢能够利用这个非常有利的机会。我的目标是继续购买股票并尽可能长时间地持有它们。
Vianney Leroy: 我從 BIB'Action 的第一個計劃開始就一直是員工股東。該計劃的吸引力促使我進行了投資。我加入了米其林股東委員會，以了解個人儲蓄的作用。在日常工作中，我致力於開發超越輪胎的耐用複合材料。這些未來的進步需要投資和信心。米其林致力於以人为本、盈利和爱护地球的方法，這对我來說至关重要。因此，作為股東，除了收益之外，我还投资于我认同的公司。
Abdelhammid Gherras :我成为员工股东已有10多年了。 从那时起，我一直在利用米其林提供的优惠：以折扣价购买股票以及免费股票的机会。 这使我能够投资资本并每年收取股息。 成为股东意味着拥有公司的一部分。 我自2022年以来一直是Cholet网站的Bib'action联系人，我参与内部沟通，加入CAM使我能够将这一领域扩展到全国范围。
如何成为股东
其他成为股东的方式：
集团可以通过业绩股奖励计划向某些员工分配公司的免费股票。设立此类计划的决定须经股东大会表决通过。
然而，授予的股权受到四年归属期的限制：只有受益人在四年归属期内仍在集团工作，股票才会在该期限结束时归属于员工。集团的业绩标准通常决定了最终交付的股票数量。
在转换为米其林股票之前，授予的股权不提供获得股息或参与股东大会（包括投票）的可能性。
除 BIB’Action 员工持股计划之外，员工还可以从法国兴业银行（直接记名股票）或金融中介机构（代管记名股票）购米其林股票。
仍有疑问？
查找有关米其林员工持股的所有答案