Belegschaftsaktionär von Michelin werden
Schließen Sie sich an!
Ende 2023 waren wir 71.000 Mitarbeiteraktionäre innerhalb der Michelin-Gruppe, das ist mehr als jeder zweite Mitarbeiter!
Die Anzahl der Mitarbeiteraktionäre zum 31.12.2024 beträgt 80.260.
Dies ist ein starkes Zeichen für das Engagement der Mitarbeiter für das Unternehmen.
* Der Rabatt im Video wird als Beispiel angegeben
WIE WERDEN SIE AKTIONÄR MIT BIB'ACTION?
Als Arbeitnehmer von Michelin haben Sie jährlich die Gelegenheit zur Beteiligung am BIB’Action-Belegschaftsaktienprogramm durch Zeichnung über die Website shareaction.michelin.com, unter der Rubrik BIB’Action.
Die Kriterien der Zeichnungsberechtigung
Zeichnungsberechtigt sind Mitarbeiter:
die einen Arbeitsvertrag bei einer an dem Konzernsparplan (PEG) beteiligten Konzerngesellschaft in einem zeichnungsberechtigten Land haben;
• die am ersten Tag der Zeichnungsperiode eine Betriebszugehörigkeit von mindestens 3 Monaten (mit oder ohne Unterbrechung) haben (ermittelt ab dem 1. Januar des Jahres N-1)
• die am Tag der Zeichnung im Beschäftigungsverhältnis stehen.
In Frankreich werden alle Arten von Arbeitsverträgen berücksichtigt (befristeter oder unbefristeter Arbeitsvertrag, Ausbildungs- und Beschäftigungsverträge usw.), gleich ob aktiv oder ausgesetzt (unbezahlte Auszeit, Elternschaftsurlaub usw.). Praktikanten, Zeitarbeitspersonal und externe Mitarbeiter sind keine Angestellten von Michelin und somit nicht zeichnungsberechtigt.
Für Arbeitnehmer der Michelin-Gruppe, die nicht in Frankreich tätig sind, sind die Kriterien der Zeichnungsberechtigung in den jeweiligen Länderinformationen beschrieben, die den Arbeitnehmern bereitgestellt werden.
Die Gesamtanzahl der im Rahmen der BIB'Action-Programme angebotenen Aktien wird von der Michelin-Gruppe unter Berücksichtigung des durch Beschluss der Aktionärshauptversammlung genehmigten Finanzierungsrahmens festgelegt.
Kursabschlag / Arbeitgeberzuschuss
Berechtigte Mitarbeiter profitieren von einem Rabatt auf den Aktienkurs und einer Zuteilung kostenloser Aktien, abhängig von der Anzahl der gezeichneten Aktien. (*)
(*) unterschiedliche Bedingungen für UK
Erfahrungsberichte
Sie können sich auch die Erfahrungsberichte von anderen Arbeitnehmern ansehen, die sich an dem BIB'Action-Programm beteiligt haben.
Seit 2003 verfügt Michelin über ein Michelin-Aktionärskomitee, das sich aus Einzelaktionären und Mitarbeiteraktionären zusammensetzt. Die Aufgabe dieses Komitees besteht darin, durch seine Überlegungen zur Verbesserung der Kommunikation mit Einzel- und Mitarbeiteraktionären beizutragen. Unsere Mitglieder, die Mitarbeiteraktionäre sind, teilen ihre Erfahrungen mit Ihnen.
Aymeric de Raguenel : I joined the CAM to gain a broader, more comprehensive view of the company and to better understand the strategic decisions that shape our future. It is also an opportunity for me to strengthen my financial skills, which are essential for understanding the role of the shareholder. Finally, taking part in this initiative allows me to engage differently in my work by actively contributing to a collective dynamic that goes beyond my daily responsibilities.
Costin Vadanescu : Becoming a Michelin shareholder at 23 (in 2014) changed my perspective: I was no longer just an employee, but a partner committed to our collective future, which fostered a sense of pride, responsibility, and a deeper connection to the company. Within the CAM, I want to strengthen the dialogue between Michelin and its shareholders and encourage younger generations to invest for the long term. Becoming a shareholder means discovering how patience and commitment turn modest beginnings into lasting impact — and how we grow alongside Michelin.
Eve Maudoux : Graduating from Sciences Po, I set out to build a broad, cross‑functional path to understand the economic, human, and strategic challenges organizations face. My experience working with family‑owned shareholding structures give me a strong appreciation of the essential role shareholders play in shaping long‑term vision. Joining the CAM would allow me to bring this fresh, transversal perspective to the committee’s reflections. Michelin is a company in which I see myself long term, and joining the CAM is a concrete way for me to fully commit to it.
Laure Trincal : Employee share ownership is, for me, an opportunity to strengthen our mutual commitment and to contribute directly to the Group’s success. Confident in Michelin’s solidity, I began investing very early through Bib’Action. Joining the CAM would allow me to deepen my understanding of the Group’s strategy and to promote this forward‑looking vision to individual shareholders and our colleagues. I hope to contribute to the cohesion and shared responsibility that are key to Michelin’s strength.
Laurent Moity : An employee of the Company for more than 25 years, my commitment as a shareholder has been built on two pillars: helping strengthen the Company’s independence and expressing my long‑term confidence in the performance of its teams. Joining the Shareholders’ Committee means going beyond a personal approach to actively support the development of individual and employee share ownership to the level expected by the Group by 2030. A truly inspiring collective adventure !
WIE WERDEN SIE AKTIONÄR?
Andere Wege, um Aktionär zu werden:
Das Unternehmen kann bestimmten Mitarbeitern im Rahmen von Gratisaktienplänen Gratisaktien der Gesellschaft zuteilen. Der Beschluss über die Einrichtung solcher Pläne bedarf der Abstimmung durch die Hauptversammlung der Aktionäre.
Das Anrecht auf so zugeteilte Aktien ist begründet auf einer sogenannten Akquisitionsperiode von vier Jahren, d.h. die Aktien werden am Ende dieser Periode unter der Voraussetzung erworben, dass die Begünstigten während der vier Jahre der Akquisitionsperiode im Beschäftigungsverhältnis des Unternehmens verbleiben. Die letztliche Zahl der ausgegebenen Aktien hängt im Allgemeinen von bestimmten Kriterien der Leistung des Unternehmens ab.
Vor deren Umwandlung in Michelin-Aktien bieten die Anrechte auf Aktien weder die Möglichkeit zum Erhalt einer Dividende noch zur Teilnahme an der Hauptversammlung (einschließlich der Ausübung des Stimmrechts).
Arbeitnehmer haben auch die Möglichkeit zum Erwerb von Michelin-Aktien außerhalb des BIB’Action-Programms, entweder über die Société Générale (reine Namensaktien) oder über einen Finanzintermediär (verwaltete Namensaktien).
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Finden Sie alle Antworten zum Belegschaftsaktienprogramm von Michelin