![](https://shareaction.michelin.com/media/cache/banner/uploads/picture/d768594c5cb9131163e71a611bbc6407.jpg)
Aandeelhoudersplan voor Michelin-werknemers
Investeer in je toekomst
Michelin-aandeelhouder zijn betekent...
...het ondersteunen van de groei van een Groep die zich elke dag inzet voor een betere balans tussen de ontwikkeling van mensen, respect voor de planeet en economische en financiële prestaties, ten behoeve van iedereen.
Investeren in Michelin betekent bijdragen aan een duurzame toekomst door de ontwikkeling van waardecreërende activiteiten voor iedereen te ondersteunen. Het betekent ook deelnemen aan een project waarvan de slaagkans op verschillende hefbomen rust:
- Een uitzonderlijke innovatiecapaciteit
- Internationaal erkend technologisch leiderschap
- Teams die zich dagelijks inzetten
- Een wereldberoemd merk
- Ontwikkeling op markten met hoog potentieel en gediversifieerd
![](https://shareaction.michelin.com/media/cache/medium_filter/uploads/picture/77945fb6945a20a19a354123a8e62382.jpg)
In cijfers
2 %
aandeel van het kapitaal in handen van werknemers-aandeelhouders op 30/06/24
69 100
aantal Michelin werknemers-aandeelhouders op 30/06/24
1,35 €
dividend per aandeel, goedgekeurd op de Algemene Vergadering van 17 mei 2024 voor het boekjaar 2023.
Verdeling van het kapitaal
op 31/12/2023
Elke belegging in aandelen houdt een risico van kapitaalverlies in. De prestaties van het Michelin-aandeel in het verleden vormen geen leidraad voor de toekomstige prestaties. Dit is geen financieel beleggingsadvies. Deze presentatie vormt geen aanbod tot verkoop of uitnodiging van een aanbod tot aankoop van effecten van Michelin. Voor meer informatie over Michelin, met inbegrip van de risicofactoren, verwijzen wij naar de openbare documenten die in Frankrijk zijn ingediend bij de Autorité des marchés financiers (AMF) en beschikbaar zijn op onze website www.michelin.com
Rechten en Risico's van het Aandelenbezit
Rechten van de aandeelhouders
Werknemers-aandeelhouders, of zij hun aandelen nu hebben verworven via een aandelenplan voor werknemers (BIB'Action-plannen) of dat deze aandelen hun door de onderneming zijn aangeboden via een gratis aandelenplan (AGA-plannen), genieten dezelfde rechten als andere individuele aandeelhouders:
- regelmatig te worden geïnformeerd over de economische en financiële resultaten.
- stemmen op algemene vergaderingen: het stemrecht staat in verhouding tot het aantal aandelen dat men bezit. De algemene vergadering van aandeelhouders is een vergadering waaraan alle aandeelhouders van de vennootschap kunnen deelnemen. Alle belangrijke beslissingen over de toekomst van de onderneming zijn onderworpen aan de goedkeuring van de aandeelhouders.
- dividenden ontvangen in verhouding tot de aangehouden aandelen, indien een dividenduitkering wordt gevalideerd. Dividenden zijn onderworpen aan inkomstenbelasting.
De werknemers-aandeelhouders profiteren ook van het feit dat de onderneming de beheersvergoedingen betaalt.
Risico's in verband met het aandeelhouderschap
Ongeacht hoe zij aandelen verwerven, lopen werknemers-aandeelhouders dezelfde risico's als andere individuele aandeelhouders:
- de daling van de aandelenkoers: de waarde van het aandeel hangt in de eerste plaats af van het oordeel dat beleggers vellen over de onderneming, haar management, haar strategie en haar toekomst, op basis van een aantal ratio's en elementen van financiële en economische analyse. Het hangt ook af van de internationale economische situatie, de geopolitieke gebeurtenissen en de gezondheid van zijn activiteitensector.
- de ongunstige ontwikkeling van het belastingstelsel met betrekking tot werknemersparticipaties
- het wisselkoersrisico voor aandeelhouders buiten de eurozone
Nog vragen?
Alle antwoorden over het werknemer-aandeelhouderschap van Michelin